亚马逊
虽然最终条款尚未确定，但在其他地方的选举中失利后，这仍然是一个重大胜利。在这些选举之后，有人对亚马逊劝阻工人的策略提出了指控和批评，有些人认为这种策略过于「激进，有时甚至是非法的」。斯坦顿岛另一家工厂的工人将在本月晚些时候进行投票。
在这次选举中，一些焦点集中在了这项工作的领导者克里斯蒂安·斯莫斯 (Christian Smalls) 上，他是 33 岁的组织者，他在 2020 年被亚马逊解雇，原因是他领导了一场罢工以抗议他认为不安全的工作条件。回顾 2021 年的新闻报道，他所取得的成就令人瞩目。
他选择了组建独立工会这一不寻常且受到批评的策略，因为他认为这是在其他已建立的工会领导的仓库工会失败之后，召集员工的最明智的方式。
在2021年，他说，「我相信我们会成功。纽约是一个工会城市。公共汽车司机、环卫工人、警察、消防员，他们都是工会成员。每个人都与工会有关或认识工会的人。」
《卫报》一篇报道他的努力的文章并不那么乐观：「但许多劳工专家表示，考虑到斯莫尔斯和他的新生工会缺乏组织经验或专业知识，并且正在与一个拥有 3,860 亿美元资产的激烈反工会巨头对抗年收入。Smalls 的工会通过 GoFundMe 获得资金，迄今为止仅筹集了 4,500 美元。」
这一成就值得称赞，但也应该注意到，劳动力市场的紧缩也有一定的贡献，导致工人的杠杆作用更大。这与过去几十年来雇主拥有更多的杠杆作用的大部分时间相比是一个逆转。而且，工会可能会在短期内导致一些利润率的压缩，但对其在长期内的影响存在分歧。
